삼성전자 최종 면졉 결과 발표 (서류, 면접 경쟁률) 삼성 커트라인

삼성전자 채용은 공채와 인턴 두가지 전형을 통해 진행되고 있습니다

 

최근 1년동안은 인턴 채용은 이루어지지 않았고, 상반기/ 하반기 각각 공개채용을 진행했습니다

 

삼성전자 공채에 합격하게 되면 3급 신입, 5급신입이 될 수 있습니다

 

경력직으로 입사하게된 경우 삼성 1급, 2급이 되지만 실제로 해당 호칭으로 불리진 않습니다

기존에 삼성전자는 물 서류라는 평가가 많았습니다. GSAT에서 거를 수 있다는 자신감이었죠

 

하지만 최근 경제가 어려워지고 채용 규모가 줄어들면서 동시에 서류 평가 자체 난이도도 올라갔습니다

 

거기다 수 많은 인원을  케어하는데에는 비용이 따르기 때문에 어쩔 수 없는 수순이었습니다

 

그래도 다른 기업들은 공채 자체를 없애는 와중, 우리의 국민 기업 삼성전자는 꾸준히 유지하고 있습니다

 

삼성전자 기존에 서류 합격률은 8배수, 9배수를 뽑는다는 말이 많이 있었습니다

하지만 최근에는 6배수정도 뽑는다고 알려졌습니다 확실히 차이가 나네요

GSAT의 난이도 역시 올라갔습니다. 시험 문제 자체의 난이도는 유사하지만 커트라인이 올라갔습니다

기존보다 +2~+3문제를 맞아야 합니다 까다롭습니다

 

3급 신입사원 기준 34문제에서 36문제만 맞추면 되었으나 지금은 어려워졌습니다

마케팅, 해외영업 같은 인기 문과 직무는 커트라인이 더 높습니다

 

최종 합격자 기준 상위 직무는 40개 이상 맞춰야 합격권에 들어간다는 카더라도 존재합니다

 

<삼성전자 면접>

삼성전자 면접 결과는 모든 삼성 면접이 마친 뒤 4일에서 10일 뒤에 나옵니다

 

본인 면접이 끝난 것을 기준으로 하지 않고, 모든 3급 지원자의 면접이 끝난 날로부터 기준입니다

 

면접 커트라인은 저번 상반기 기준, 3대 1에서 크게 달라지지 않았다고 합니다

 

그럼에도 여전히 직접 취업 시장에 있는 사람들은 삼성의 채용 규모가 작아졌다는 것을 느낀다고 합니다

 

삼성전자는 추가 채용을 진행하지 않습니다. 떨어지면 그대로 끝입니다.

 

1지망, 2지망은 추가채용이 없기에 사실상 큰 의미가 없는 것입니다

 

면접 최종 결과 발표가 나면, 3일 안에 관련 공지를 추가로 전달합니다

 

입소 날짜부터 각종 필요한 서류들에 대한 안내가 이루어집니다